考試科目

　　會計從業資格證考試科目

　　2013年會計從業資格證考試科目分為三個登記 ，分別為初級會計從業資格證，中級會計從業資格證，高級會計從業資格張。級別的不同，考試科目也就有所區別。考試級別和考試科目

　　(一)初級會計從業資格證：考試科目為《經濟法基礎》和《初級會計實務》。

　　(二)中級資格：考試科目為《財務管理》、《經濟法》和《中級會計實務》。

　　(三)高級資格：考試科目為《高級會計實務》。

　　人力資源師考試科目

　　一、人力資源師考試內容：人力資源六大模塊;1、人力資源規劃;2、招聘與配置;3、培訓與開發;4、績效管理;5、薪酬管理;6、勞動關系

　　助理人力資源管理師考試題型

　　職業道德，選擇題25 題卡作答形式， 占總分10%；理論知識 占總分100題 90% 專業技能 簡答、計算、綜合題等 6道答題 智能化鑒定 100 占總分100%

　　人力資源管理師考試題型

　　職業道德 選擇題25 題卡作答形式， 占總分10%；理論知識 100 占總分90% 專業技能 簡答、綜合分析 紙筆作答 100 占總分100% 綜合評審 論文撰寫 書面答辯 100 100%

　　高級人力資源管理師考試題型

　　職業道德 理論25選擇 10分 技能 6大模塊6個答題 綜合題審，10文件框， 3個小時

　　物流師考試科目

　　助理物流師：《物流基礎》、《助理物流師培訓教程》。

　　物流師：《物流基礎》、《 物流師培訓教程》

　　理論知識部分：物流概述、物流運行系統、物流管理系統、物流裝備與標準化、物流相關法律法 規、職業道德。技能操作部分：物品采購、倉儲管理、配送管理、運輸管理、生產物流管理、國際物運管理、物 流信息管理、物流英語。

　　采購師考試科目

　　(一)采購市場調查、采購需求確定；(二)采購計劃編制、采購計劃調整；(三)供應商選擇、商務洽談、采購合同簽訂；(四)訂單管理、貨款支付、商品質量管理；(五)供應商關系管理、供應商績效評估；(六)采購流程規劃、采購物流管理、采購成本管理、采購組織管理；(七)采購信息管理、采購管理信息化方案設計、采購管理信息系統建立

　　企業培訓師考試科目

      企業培訓師考試及助理企業培訓師考試，各科目鑒定內容，題型題量、分值、所占權重以及答案方式如下：

　　心理咨詢師考試科目

　　心理咨詢員和心理咨詢師實際能力考核，采用專家組面試評定的方式進行，內容包括：心理評估，案例分析，咨詢方案制定和交談技巧。